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    我們的戰略與行動

    承接公司的愿景和使命,我們完善可持續發展治理,構建可持續發展戰略,制定可持續發展目標,響應聯合國可持續發展目標(SDGs),助力實現全球可持續發展藍圖

    • 供應鏈

    • 生產/運營

    • 產品

    • 員工

    • 社會參與

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      環境承諾

      自主履行氣候承諾,設立符合SBTi1.5℃路徑要求的減碳目標,并預計不晚于2050實現碳中和,積極打造綠色制造體系,推動綠色低碳轉型

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      社會承諾

      營造多元包容、健康安全、和諧工作的職場環境,共建負責任的供應鏈伙伴關系,為我們所在社區創造福祉和可持續的價值

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      治理承諾

      開展優良、穩健、有效的治理,為利益相關方創造長期價值,維護公平的商業環境

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      科學治理

      持續完善企業治理結構,提升企業治理水平,遵守商業道德準則要求,與全體利益相關者建立信賴關系,提高公司長期價值,追求可持續發展和經營模式

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      綠色低碳

      貫徹落實國家綠色發展戰略,推進綠色低碳轉型,減廢增效,推廣綠色環保產品及服務,助力實現科學碳目標,把握清潔技術機遇,推動全行業及社會向綠色低碳發展

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      和諧健康

      打造和諧職場,尊重各運營地全體員工的人權,建立暢通的交流溝通渠道,持續完善民主管理制度,為員工提供多元化發展路徑和健全的職業健康管理體系,營造和諧民主、安全舒適的工作環境

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      責任采購

      與供應商保持互惠互利、合作共贏、共同發展的良性關系,建立完善的供應鏈社會責任管理體系,打造綠色和負責任的價值鏈,共同建設可持續的未來

    • 1,100,057t

      減少溫室氣體排放

      3

      綠色產品和清潔技術相關研發投入超

    • 14+1+1+1

      綠色工廠14家,綠色供應鏈管理企業1家,零碳工廠1家,近零碳工廠1家

      6,202

      累計專利數量達

    • 13+1

      UL2799廢棄物零填埋認證鉑金級13家,黃金級1家

      100%

      《員工廉潔保證書》簽署率

    *以上展示部分2023年度關鍵績效

    榮譽與動態

    我們在ESG領域卓有成效的行動,獲得了許多外部相關方的積極評價和認可,這更激勵我們不斷精益ESG管理與實踐

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